为进一步加强省纪委监委机关和派驻（出）机构作风建设，着力解决纪检监察干部作风方面的突出问题，日前，省纪委监委正式启动“作风建设年”活动，提出夯实履职尽责的思想根基、改进推动工作的方式方法、严格落实任务的标准要求、锤炼能打胜仗的过硬本领、营造健康向上的工作氛围等5个方面16项推进措施，强化纪检监察干部思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，以过硬作风提质效、促落实、树形象。

在夯实履职尽责的思想根基方面，要求严格对标对表，始终把习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本遵循，把党中央决策部署作为行动指引，把党章党规党纪作为工作规范，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，及时纠正偏差，确保始终沿着正确的方向前进；树牢大局意识，做到对“国之大者”心中有数，把握好全国的大局、全省的大局、全省纪检监察工作大局，自觉在大局引领下开展工作，坚决同危害大局的行为作斗争，切实做到合拍同步、同频共振。

在改进推动工作的方式方法方面，要求善于抓主抓重，集中力量攻坚，以重点突破带动整体工作推进；实行清单管理，认真梳理各层级承担的工作任务，逐项明确责任分工、完成时限和工作要求，确保件件有着落、事事有落实；注重化繁为简，在推进工作的过程中把复杂的问题简单化，坚决反对形式主义、官僚主义，剔除繁文缛节，摒弃“惯例”“套路”，敢于勇于创新，优化工作流程，提升工作效率。

在严格落实任务的标准要求方面，坚持严字当头，明确工作标准，强化质量意识，达不到标准不放过，问题解决不彻底不罢休，防止粗枝大叶，不当“基本先生”；提升效率效能，大力发扬雷厉风行抓落实的优良作风，高效率高质量抓好任务落实。

省纪委监委要求，要把“作风建设年”活动与推进全省纪检监察工作年度重点任务紧密结合起来，同谋划、同部署、同落实，特别要把作风建设要求有机融入各项任务，贯穿推进工作全过程，以作风改进推动工作落实，在工作落实过程中锻炼过硬作风，努力实现双促双进，纵深推进全省纪检监察工作高质量发展。

省纪委监委有关负责人介绍，“作风建设年”活动从今年2月开始，至12月底结束，分安排部署、集中推进和总结提高三个阶段，在省纪委监委机关和派驻（出）机构开展。市县纪委监委参照省纪委监委做法，结合实际加强作风建设，为全省纪检监察工作高质量发展提供有力作风保障。

分享让更多人看到