成品油、乙烯、合成樹脂、合成橡膠等主要產品圓滿完成生產計劃，經營效益保持良好勢頭﹔百萬噸乙烯、聚丙烯裝置電容膜改造等重點項目壓茬推進，高質量發展勁頭十足。今年1月至5月，蘭州石化連連擷取碩果，65歲的老企業煥發出無限生機。

蘭州石化堅持黨建引領高質量發展，積極探索黨建與生產經營深度融合的新途徑，創新載體、豐富形式，打造“融”字升級版並取得顯著成效。

融入發展，探索轉型升級新途徑

當前，蘭州石化正處於結構調整、轉型升級的關鍵期，該公司黨委以黨員先鋒崗、黨員包機、黨員責任區、黨員突擊隊等為載體，以生產運行、機動設備、安全環保、管理提升等專業管理為主線，緊扣生產經營實際，搭建黨員發揮先鋒模范作用的平台機制，建立健全黨員積分制管理考核評價機制，充分調動每個黨員在推進企業生產經營、提質增效、改革發展等各方面的積極性。

該公司黨委健全完善“兩橫三縱”科技管理體系，牽頭組建甘肅省化工新材料創新聯合體，加強校企聯合，為科技創新持續注入新活力新動能﹔聚焦新產品、新材料、新事業發展，以“高精尖特專”為導向加大高端化、系列化、差異化、品牌化、定制化開發，著力打造特色產品集群﹔廣泛開展技術攻關，攻克生產瓶頸制約，加速成果轉化，促進煉化生產技術升級換代……

“十三五”以來，蘭州石化累計實施科技項目305項，成功開發5套具有自主知識產權的成套技術，研發各類新產品超過200個。特別是隨著百萬噸大乙烯落地，3.5萬噸/年特種丁腈橡膠裝置建成投產，發展活力蓬勃涌動。

融入管理，產生“1+1>2”協同效應

蘭州石化公司黨委進一步強化系統思維，將加強基層黨組織建設與抓牢基礎管理相結合，開辟黨建與管理深度融合的“新航道”。

該公司黨委制定“1+14”基層黨建工作質量提升專項方案，讓全面從嚴治黨延伸覆蓋到基層﹔下發“組織管理干部綜合素質提升指導意見”，從組織管理干部素質提升、黨支部書記隊伍建設、黨支部委員作用發揮、黨員先鋒模范作用發揮4個方面入手，鑄造基層黨支部堅強戰斗活力﹔實施黨支部達標晉級管理，全面提升基層黨建工作整體水平﹔開展基層黨建工作質量提升服務指導，形成上下同心抓黨建的濃厚氛圍。

此外，為了使抓基層與抓基礎環環相扣、協同發力，蘭州石化開辟了深度融入融合的有效載體——新時期崗檢和現場管理大整治。在新時期崗檢中，該公司黨委將黨建責任制與生產經營責任制一體統籌、一體推進，實現從“職責合一”到“工作合一、業務合一”的轉變。在現場管理大整治，將網格化管理整治與黨員責任區、黨員包機等有機融合，發動廣大黨員沖鋒在前、克難攻堅，推動基礎管理向精細跨越、向精益邁進。

融入地方發展，續寫攜手共進新篇

蘭州石化公司黨委將企業的發展融匯到地方發展中，在綠色低碳、科技創新、人才聚力、民生保障等多方面，聚力打造企地融合發展新標杆。

為了深化地企聯動，蘭州石化公司黨委與西固區委構建“聯防聯動聯治、共商共建共享”“三聯三共”機制，建立聯席會議制度，同時組織干部雙向挂職鍛煉，以“一盤棋”思想，加強雙方交流融合。

蘭州石化與西固區簽訂產城融合產業振興聯盟合作協議，統一規劃產業發展，整合優化產業資源，把技術創新、信息交流、資源共享、成果轉化、人才培養等轉變成為現實的生產力，在生態環境保護、數字智慧工廠建設、化工產業鏈延伸、產業集群打造等諸多領域開展全方位的合作發展，共同打造產業鏈及產業集群。（徐雪萍 馮作文）

來源：每日甘肅網

分享讓更多人看到