為加快構建強省會人才發展雁陣格局，聚智聚力系統推進蘭州高質量發展，日前，蘭州市部署開展2023年首批柔性引才申報工作。本次柔性引才工作從8月上旬開始，聚焦6大領域進行重點引才，至9月上旬結束。

6大領域分別為先進石化、裝備制造、生物醫藥、綠色冶金等4大支柱產業領域﹔航空航天、新材料、新能源、核燃料、新型建材、節能環保、食品加工、數據信息、文化旅游等優勢產業領域﹔推進國家級人才集聚平台建設的科學研發領域和實施黃河國家戰略需要的生態環境建設領域﹔現代絲路寒旱農業優勢特色產業、現代農業產業園建設、高原夏菜、百合、玫瑰等重點農業產業和休閑農業、鄉村旅游等新業態領域﹔科技、教育、體育、衛生、文藝等社會事業領域﹔與經濟社會發展密切相關的其他領域。

柔性引進的人才應具有良好的職業道德和較強的團隊協作精神﹔具有扎實的專業知識或技能，能夠滿足用人單位的合作需要，能夠顯著促進所服務領域的創新創造、團隊建設、人才引進培育﹔具備來蘭州開展智力服務所需的良好身體條件，有健全的醫療保險、養老保險及其他社會保險等。柔性引才的用人單位須滿足以下條件：注冊地在蘭州行政區域內的企業，轄區事業單位和高校科研院所﹔具有獨立法人資格，經營或運行狀況良好﹔有明確的智力、技術、項目合作需求和具體的合作事項﹔能夠按照市場化方式為柔性引進的人才提供相應報酬和適宜的工作生活條件。

據介紹，對於蘭州市柔性引進的人才，可以在項目合作、學術指導、兼職服務、平台創建、挂職幫扶、退休返聘、“飛地”引才7個方面享受相應的支持政策。

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