為切實做好新區穩就業、保就業工作，營造更加優質的一流營商環境，著力推動經濟社會高質量發展，新區民政司法和社會保障局近日發布《蘭州新區就業創業補貼政策清單》，清單從企業吸納就業、自主創業就業、職業技能提升三大方面，推出了一些具體的獎補措施，吸引廣大企業和個人來新區就業創業。

失業保險穩崗返還

參保企業上年度未裁員或裁員率不高於上年度全國城鎮調查失業率6%的控制目標，30人（含）以下的參保企業裁員人數不高於參保職工總數20%的，可以申請失業保險穩崗返還。大型企業按本企業及其職工、上年度實際繳納失業保險費的30%返還，中小微企業按60%返還。社會團體、基金會、社會服務機構、律師事務所、會計師事務所、以單位形式參保的個體經濟組織參照實施。

符合條件的企業等各類市場主體由新區民政司法和社會保障局通過內部數據比對，推進穩崗返還“免審即享”，企業等各類市場主體隻需提供企業基本賬戶信息即可。

以工代訓補貼

在蘭州新區依法注冊登記，正常經營且未被納入失信企業名單，具有獨立法人資格的企業或經總部授權許可開展相關工作且獨立核算的分支機構可申請以工代訓補貼。符合條件的企業職工均可由企業向各園區公共服務局代為申請每人每月200元標准最長不超過6個月的以工代訓補貼。

創業帶動就業補助

在蘭州新區注冊運營且穩定運行的初創企業、合作社等經營主體，吸納帶動就業3人（含3人）以下的、4-5人的、6人及以上的，並簽訂1年以上勞動合同且繳納社會保險6個月以上的，分別給予3萬元、5萬元、8萬元的一次性補助﹔對畢業后5年內的高校畢業生（指普通高等院校大中專畢業生，含技師學院高級工班、預備技師班和特殊教育院校職業教育類畢業及留學歸國人員）、返鄉農民工、自主創業農民、退役軍人、殘疾人等重點群體在蘭州新區注冊運營且穩定運行的初創企業、合作社等經營主體，吸納帶動就業6人及以上的，並簽訂1年以上勞動合同且繳納社會保險6個月以上的，給予15萬元的一次性補助，主要用於購置辦公設備、場租費、通信網絡費、開展培訓、繳納社會保險補貼等費用。同一法人代表名下有多家企業的，隻能享受一次。

社會保險補貼

對招用或安置就業困難人員的單位，按其為就業困難人員實際繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費和失業保險費給予補貼，不包括個人繳納部分。補貼期限除對距法定退休年齡不足5年的可延長至退休外，其余人員最長不超過3年（以初次核定其享受社會保險補貼時年齡為准）。

對招用離校2年內未就業高校畢業生的小微企業，按其為高校畢業生實際繳納的基本養老、基本醫療和失業保險費給予社會保險補貼，不包括個人繳納部分，補貼期限最長不超過1年。

對招用符合建檔立卡貧困勞動力條件的新區注冊企業，按其為建檔立卡貧困勞動力實際繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費和失業保險費給予補貼，不包括個人繳納部分。補貼期限除對距法定退休年齡不足5年的可延長至退休外，其余人員最長不超過3年（以初次核定其享受社會保險補貼時年齡為准）。

就業見習補貼

吸納離校2年內未就業高校畢業生和艱苦邊遠地區、老工業基地離校2年內未就業中職畢業生，以及全省16-24歲失業青年，組織參加3-12個月就業見習的單位。按每人每月1000元的標准給予就業見習補貼，用於見習單位支付見習人員見習期間基本生活費、為見習人員辦理人身意外傷害保險，以及對見習人員的指導管理費用。對見習人員見習期滿留用率達到50%以上的單位，將見習補貼標准提高到每人每月1200元。補貼期限與見習期限一致，最長不超過1年。對因疫情影響見習暫時中斷的，相應延長見習單位補貼期限。對見習期未滿與高校畢業生簽訂勞動合同的，給予見習單位剩余期限見習補貼。

就業創業獎補

有組織輸轉困難地區勞動力到企業實現穩定就業，且簽訂並實際履行6個月以上勞動合同的經營性人力資源服務機構、勞務中介機構，按200元/人標准給予經營性人力資源服務機構、勞務中介機構一次性獎補。

創業擔保貸款

中小微企業，擔保貸款申請條件的人數達到企業現有在職職工人數15%（超過100人的企業達到8%），並與其簽訂1年以上勞動合同﹔無拖欠職工工資、欠繳社會保險費等嚴重違法違規信用記錄的，貸款額度最高不超過300萬元，貸款期限最長不超過2年，可給予最多1年展期。自2021年起，發放的小微企業創業擔保貸款利息，貸款基礎利率-150基准值以下部分由借款企業承擔，剩余部分由財政給予貼息。

蘭州日報社全媒體記者 張建平

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