岷县：劳务输出促增收

“去年2月我们两口子到福州去打工，刚开始一个月3000多元，手熟以后两个人每月能拿到1万元左右。”近日，岷县寺沟镇纸坊村村民包军红说，“厂里还对我们贫困户有优惠政策，上班满三个月补贴4500元，满六个月补贴9000元，总共补贴了1.35万元。”

去年一年，包军红和妻子在福州务工收入近10万元。今年2月20日，包军红两口子再次同岷县首批70名务工人员赶赴福州。“我们有信心，只要好好干，一定能把贫困户的帽子摘掉，把日子越过越好。”包军红说。

近年来，岷县通过积极主动对接、紧盯重点群体、扎实宣传动员、分类精准施策、提供优质服务、强化组织输送等措施，全力为劳务输出“搭桥铺路”。

针对贫困群众特点，岷县分类施策、精准发力，坚持省内外输出与就近就地转移相衔接，对各类就业困难人员及因家庭因素不能外出人员，通过乡村公益性岗位、扶贫车间、县内重大项目等方式安置其务工就业，确保贫困群众收入稳定。

岷县劳务、发改、住建等相关部门建立了重大建设项目用工协商机制，精选与全县贫困劳动力就业需求相融合的用工信息，通过县内新媒体平台及时进行推送、宣传，引导供需精准对接。同时，积极探索政府采购、部门配合、乡镇组织的劳动力培训新模式，实行“订单培训”和“定向培训”，主打“岷州工匠”“岷州巧女”“新岷商”等培训品牌，每年深入开展贫困劳动力就业技能培训超过4000人，使劳务输出由单纯的体能型向技术型、特长型转变，真正实现贫困群众就业“留得下、稳得住、能挣钱”的目标。

今年以来，岷县还充分利用互联网资源和现代信息技术手段，积极推行职业技能线上学习培训，实现了广大劳动力“不出门学习、不见面培训”。目前，劳务输出已成为岷县增加农民收入的主渠道，为全县脱贫摘帽提供了重要支撑。